Jobsuche für Ingenieur Elektrotechnik

Willkommensprämie unseres Kunden in Höhe von 800€ Anstellung in einem unbefristeten Arbeitsverhältnis Schneller und unkomplizierter Einstieg Qualifikationsübergreifende Einstiegsmöglichkeiten Übertarifliche Bezahlung Lohnsteigerung durch tarifliche Branchenzuschläge Weitere Zusatzleistungen und optionale Zulagen Urlaubs- und Weihnachtsgeld Kostenlose, persönliche Schutzausrüstung Langfristige und wohnortnahe Arbeitsplätze Chance auf Übernahme durch unsere Kunden Arbeitsplatzbezogene Weiterbildungsmöglichkeiten Profitieren Sie von unserem überregionalen Hofmann-Netzwerk!

Abgeschlossenes Studium der Elektrotechnik, Automatisierungstechnik oder vergleichbare Technikerausbildung Mindestens 1–2 Jahre einschlägige Berufserfahrung Fundierte Kenntnisse in der SPS-Programmierung (TIA Portal) für Maschinen und Anlagen Erfahrung und Freude an der Erstellung von Bedienoberflächen (HMI) Idealerweise erste Kenntnisse in der Antriebstechnik, Sicherheitstechnik oder mit ePlan P8 Kommunikative, gewissenhafte und eigenständige Arbeitsweise Bereitschaft zur Übernahme von Verantwortung Fähigkeit, eigene Lösungsvorschläge zu entwickeln und umzusetzen Führerschein Klasse B sowie Bereitschaft zu gelegentlichen Dienstreisen Jetzt bewerben – unkompliziert & schnell! Du möchtest Dich beruflich verändern? Dann freuen wir uns auf Deine Kurzbewerbung gerne per E-Mail oder WhatsApp an 0176 23728669.

Elektrotechnik oder Versorgungstechnik  Erste Erfahrung in der Beratung und Umsetzung von Energiedienstleistungen, idealerweise Photovoltaik, Wärmepumpen und E-Mobilität wünschenswert  Kenntnisse in den Bereichen erneuerbare Energien, Energieeffizienz und gesetzliche Rahmenbedingungen sowie idealerweise Erfahrung mit energiewirtschaftlicher Software  Hohe Belastbarkeit, Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke       Ihr Weg zu uns: Für einen ersten Kontakt steht Ihnen Frau Vanessa Lenzen unter 05741 23 65-14 gerne zur Verfügung oder Sie melden sich schnell und unkompliziert per WhatsApp 0151 57 12 11 99.   Alternativ senden Sie uns Ihren Lebenslauf per Online-Bewerbungsformular oder per E-Mail an: job.lk@pink-personal.de   Wir freuen uns darauf, Sie kennenzulernen!

Stellenbeschreibung Elektroniker (m/w/d) Maschinen- und Anlagenbau -  langfristiger Einsatz mit Übernahmeoption   Das bieten wir Ihnen:   Unbefristeter Arbeitsvertrag mit langfristiger Perspektive  Individuelle Betreuung von Anfang an – Unterstützung vom Bewerbungsgespräch bis zur Vertragsunterzeichnung Langfristiger Einsatz bei unserem Kunden mit sehr guten Übernahmechancen Übertarifliche Vergütung Urlaubs- und Weihnachtsgeld Regelmäßige Lohnerhöhungen gemäß GVP-Tarifvertrag Bis zu 30 Tage Urlaub im Jahr (je nach Betriebszugehörigkeit) Jobsuche nach Ihren Wünschen – wir finden Positionen, die zu Ihren Fähigkeiten, Zielen und Lebensumständen passen Exklusive Kundennetzwerke – profitieren Sie von Möglichkeiten, die nicht jeder hat Ihre Aufgaben:   Elektrischer Aufbau und Verdrahtung von Baugruppen, Modulen und Anlagen Montage und Verkabelung von Schaltschränken nach technischen Unterlagen und geltenden Normen Mitwirkung bei der Inbetriebnahme sowie Durchführung von Funktions- und Testläufen Anpassung und Erstellung einfacher elektrischer Prüf- und Testeinrichtungen Durchführung sowie Dokumentation elektrischer Prüfungen an Maschinen und Anlagen Ihr Profil:   Erfolgreich abgeschlossene Ausbildung im Bereich Industrieelektrik / Elektrotechnik, beispielsweise als Industrieelektroniker, Elektroniker oder Mechatroniker (m/w/d) Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift  Erfahrung im Schaltschrankbau, in der Anlagenverdrahtung oder Steuerungstechnik Selbstständige, zuverlässige und strukturierte Arbeitsweise Haben wir Ihr Interesse geweckt?   Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung – einfach, schnell und unkompliziert über den für Sie passenden Weg.   Ein Anschreiben ist nicht erforderlich – senden Sie uns einfach Ihren Lebenslauf und ggf.

Wir bieten dir während der gesamten Vermittlungsphase persönliche Beratung und Betreuung und sind dein Partner für einen schnellen und unkomplizierten Einstieg. Wir bitten um Verständnis, dass wir für entstandene Kosten beim Bewerbungsprozess nicht aufkommen und per Post zugesandte Bewerbungsunterlagen nicht zurücksenden können.  

Siemens, ABB) Leidenschaft für innovative Antriebslösungen und Visualisierungssysteme Ausgeprägtes analytisches Denken, selbstständige Arbeitsweise, Teamgeist und Lernbereitschaft Reisebereitschaft für Kundeneinsätze vor Ort Sehr gute Deutschkenntnisse (C1+) sowie gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift Arbeiten in einer zukunftssicheren Branche Moderne Arbeitsumgebung mit flexiblen Arbeitszeiten und klimatisierten Büros Flache Hierarchien, schnelle Entscheidungswege und viel Raum für eigene Ideen Vielfältige interne und externe Weiterbildungsmöglichkeiten Unkomplizierter Freizeitausgleich Leistungsabhängige Prämien und faire Überstundenregelung (Ausgleich in Freizeit oder Auszahlung) Gehaltsinformationen Nach Qualifikation Ihr Kontakt Ansprechpartner Thore Könnecke Referenznummer 836316/1 Kontakt aufnehmen E-Mail: thore.koennecke@hays.de Anstellungsart Festanstellung durch unseren Kunden